Explorer nos modèles pour trouver le sens que nous voulons donner à notre travail ?
Une piste de réflexion…
En bilan de compétences sur la phase de connaissance de soi, nous retraçons votre parcours de vie et parmi toutes les informations nous vous demandons souvent « qu’est-ce que vous vouliez faire quand vous étiez jeune » « quels étaient vos rêves ». Bien que stéréotypées, j’utilise ces questions et les réponses sont précieuses.
Mais il y en a une autre que j’aime particulièrement creuser avec vous :
👉 « Qui sont les personnes qui vous ont inspiré tout au long de votre vie ? »
Cette réflexion révèle souvent vos valeurs profondes, ce qui vous anime réellement et parfois même, pour certains, une forme de quête. Le sens que vous voulez donner à vos actions se trouve là et tant que vous n’êtes dans la direction de ce « là » vous ressentez une insatisfaction voire un malaise.
Personnellement 4 personnes ont été des modèles. Réfléchir et poser par écrit la représentation que j’avais d’eux m’a aidée à identifier ce qui compte pour moi, aujourd’hui. Ils avaient tous, ces points en commun : l’intégrité, la gentillesse, l’ouverture, la stabilité, la joie, et cette main tendue vers l’autre.
Il n’est pas question de coller à 100% aux représentations de nos modèles, car nos représentations ont des biais mais aussi car nous avons tous des contraintes : financières, familiales, sociétales…
👇
Il est question de se mettre en route
dans une direction qui fait sens pour nous,
avec les éléments de notre contexte,
un pas après l’autre,
détours compris !!
Bonne route à vous 🌈
Laure
